管理制度

关于印发《齐鲁师范学院创作成果奖励绩效管理办法(试行)》的通知
发布日期: 2017-05-29 浏览次数:

齐鲁师院政研字[2017]2号

第一章   总则

第一条 为鼓励广大教师积极参与文学、艺术作品的创作,提升学校办学声誉和社会影响力,增强学校总体办学实力和社会竞争力,结合我校实际,制定本办法。

第二条 创作成果奖励范围包括创作成果奖、创作成果奖励奖与校级优秀创作成果奖等。

第三条 创作成果奖励经费由学校按年度预算纳入教职工的绩效工资。

第四条 本办法适用于我校在职教职工。

第二章    创作成果奖励绩效

第五条  创作成果发放奖励绩效的范围

1. 在文学专业杂志上发表的文学作品(不少于1万字),或正式出版的文学著作(不少于10万字)。

2. 在音乐(舞蹈)学专业杂志上发表的音乐(舞蹈)作品(不少于3个版面),或正式出版的音乐(舞蹈)作品集(不少于8个印张)。

3. 在美术学专业杂志上发表的美术作品(须同时刊发4幅及其以上),或正式出版的美术作品集(不少于8个印张)。

4. 在国家级和省级广播、电视节目中播出的音像作品。创作作品必须署名齐鲁师范学院,而且是第一署名单位,否则不予奖励;作者署名必须是第一作者,否则不予奖励。

第六条  创作成果发放奖励绩效的等次

1. 在期刊杂志发表的创作作品,刊物的分类等级参照《齐鲁师范学院学术期刊分类办法》认定,奖励绩效的金额参照《齐鲁师范学院科研业绩奖励绩效管理办法》奖励。

2.出版的著作分类及奖励绩效的金额参照《齐鲁师范学院科研业绩奖励绩效管理办法》第六条 “学术著作奖励绩效”。

3. 在国家级广播、电视节目中播出音像作品,每部作品发放奖励绩效10000元;在省级广播、电视节目中播出的音像作品,每部作品发放奖励绩效5000元。

第三章    创作成果获奖奖励绩效

第七条   获得国家级创作成果奖励的给予所获奖金的200%的绩效奖励。

第八条   获得省部级创作成果奖励的给予所获奖金的100%的绩效奖励。

第九条  获得厅局级创作成果奖励的给予所获奖金的50%的绩效奖励。

第十条   以上奖项署名须以齐鲁师范学院为第一单位,获得者为第一作者,并且是我校在职教职工。

第四章    校级优秀创作成果奖励绩效

第十一条   校级创作成果奖是我校最高创作成果奖励,分别奖励在文学创作、音乐创作和美术创作等领域取得的标志性创作成果。

第十二条  文学作品、音乐、美术作品、音像作品等均可申报校优秀创作成果奖。

第十三条  校优秀创作成果奖每年评定一次,奖励在上一年度完成的优秀创作成果。

第十四条  申报学校优秀创作成果奖必须符合下列条件:

1.申请者必须是我校在职教职工,以齐鲁师范学院为第一署名单位,且为成果的第一位作者。

2.每次每人限报一项。

3.成果已在科研管理部门登记。

4.成果归属清楚,无争议。

5.已获得上级奖励的成果不能申报本奖项。

第十五条  校优秀创作成果奖采取限额申报,按上年度创作成果统计情况,将申报名额分配至各学院和各部门单位。

第十六条  申报材料

1.填写校优秀创作成果奖申请表。

2.创作成果要提供成果原件、引起社会反响的佐证材料(收录、转载、评论、报道等)。

第十七条  申报程序

申请者填写《齐鲁师范学院优秀创作成果奖申请表》,并附相关材料;各学院和各有关部门单位根据实际情况组织推荐,签署意见后,报送科研处;科研处对申报材料内容等进行核实,提交校学术委员会评审。

第十八条  评审方案

由科研处根据当年实际申报情况,依据本办法制定具体评审方案并报校学术委员会主任审核同意后执行。方案包括评审委员会专家名单、评审程序、评选办法、各等级数量等内容。评审工作由校学术委员会主任主持。

第十九条  校学术委员会组成评审委员会,具体负责评审工作。评审委员会按照当年评审方案,根据公平、公正、公开和宁缺勿滥的原则,对参评成果创作水平的高低、社会影响的大小进行客观公正的评价,确定奖励成果及其奖励等次。

第二十条  校优秀创作成果分别设立一等奖、二等奖、三等奖,奖励数量视申报成果数量和水平确定。获奖成果由学校颁发获奖证书和奖金。奖金纳入教师的绩效工资,从校科研事业费中列支,数额如下:一等奖3000元;二等奖2000元;三等奖1000元。

第二十一条  评审结果报学术委员会主任批准后进行公示,并进入为期10天的异议期。异议期满后,实施表彰、奖励。凡对奖励事宜有异议者,可在公示期内以书面形式向科研处提出。在异议未解决前,不对该奖项发放奖金。

第五章 附 则

第二十二条  各项创作成果奖每年评审一次,奖励上一年度1月1日至12月31日取得的成果。一般在每年的上半年集中进行。各部门、单位于3月底之前统计汇总本部门、单位的创作成果报送科研处。

由学校选派出国培训、访学等,或因生育、生病休假等原因,未能参加本年度评奖及奖励的,在出具有关证明、科研处审核后,可参加下一年度评奖及奖励。无正当理由未参加该年度评奖及奖励的,以后不得参评。

申报人员为我校在职教职工,必须是成果第一完成者。申报者获奖后,排名第一的获奖人员负责领取奖金,并负责分配。

第二十三条   创作成果奖、创作成果奖励奖、校级优秀创作成果奖三个奖项单独设奖。

第二十四条   校学术委员会负责对项目、成果、奖励的级别及其学术性进行认定,科研处负责处理其日常工作。

第二十五条   在评审各项奖励时,如发现有弄虚作假、重复申报、剽窃他人成果者,经查属实,学校将追回所发奖金,并视情节轻重给予纪律处分。

第二十六条   学校鼓励各教学单位和各相关部门依据本办法并根据实际情况进行再配套奖励。

第二十七条 由专项项目资金中实施的科研成果奖励与本办法规定的奖励不得重复使用。

第二十八条  本办法结合绩效工资相关规定执行。

 第二十九条 本办法在执行过程中如遇到特殊情况,由科研处提出处理意见,报校学术委员会批准后实施。

第三十条   本办法自公布之日起施行,此前有关规定同时废止。

第三十一条 本办法修订权归校学术委员会,具体内容由科研处、人事处、财务处负责解释。


附件下载:
关于印发《齐鲁师范学院创作成果奖励绩效管理办法(试行)》的通知

下一篇:关于印发《齐鲁师范学院科研业绩奖励绩效管理办法》的通知